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群光1月业绩年增近两成;今年聚焦物联网/云端/大数据

更新:2018-09-11 编辑:幸运农场 来源:幸运农场预测 热度:7873℃

群光表示,今年营运目标主要将聚焦于物联网、云端与大数据领域。IT人员需要培养的4大能力 黄茂荣说,资讯人员若要持续在此领域耕耘,可从几个方向去努力,分别是资讯技术能力、个人人格特质、人际关係与产业知识的提升,其中,以人格特质和产业知识来说,亦是多数职业的通则。

黄茂荣自己在这4个方面都有很深的耕耘,他花费许多时间在自我追寻和探索,而这正是人格特质发展的重要幸运农场基础,他同时认为人格特质影响的层面不幸运农场仅是在工作,也会在各种生活经验中。

谈及他个人对摄影的热爱,也曾经在比赛中获奖的经历,他点出摄影的精髓所在:人格特质若没有提升,照片是没有灵魂的。

人际关係的重要性则反应在他的工作经历上,除了德记洋行是他自己去面试外,其他工作都是透过幸运农场朋友介绍。

他很珍惜人与人之间的因缘,尤其感谢一路走来许多朋友的帮助,他说,没有这些朋友,他的人生际遇会是不同的面貌。

女性CIO,跳脱传统价值观束缚根据iThome 2007年CIO大调查,女性担任资讯部门主管的比例,即使在男女平权的时代,至今依旧不到一成。

然而,这一群支撑企业营运命脉,随时On Call的女性CIO中,究竟有什么过人之处,才能在职场上有出类拔萃的表现,引人好奇。

事实上,这些女性在担任资讯部门主管的过程中,背后都有许多憾动人心的故事,一路走来,有的甚至需要付出更大的努力,才能有现在的成就,而她们都有一个共通点,就是更坚强的毅力与坚持。

这个时代的女性CIO,已经跳脱传统价值观束缚相较于十几年前,女性要在职场上脱颖而出,其实已经少了许多来自传统价值的束缚,大多数的女性资讯部门主管,甚至感受不到任何因为性别而产生的不同,某银行资讯部主管就不讳言地指出,系统上线的时候,往往都要忙到三更半夜,主管不会因为你是女性就会对你的要求比较低。

不过,较早投入职场的女性,因为性别而遭人质疑专业能力的记忆,现在回想起来仍旧鲜明。

一位科技产业的女性CIO,就曾经在担任顾问的工作经历中,直接面对企业客户的各种质疑与挑战,但是互动的过程,几乎每个问题都能给予客户适当回应,后来不仅赢得客户的尊重与信赖,甚至成为后续推动该专案的最大支持者。

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